有幸参加在澄合矿业有限公司职工培训中心组织的第三十六期班组长综合素质提升班，对于我而言，是一次意义非凡的成长之旅。在为期16天的时间里，丰富多元的课程、精彩纷呈的实践活动，如同一盏盏明灯，照亮了我今后的奋斗之路。

本次培训课程设置了三大培训主题，分别从素养提升、业务赋能、团队赋能三个方面全方位覆盖了班组长关于班组管理的关键领域。在人事管理课程中，冯海波老师关于目标与核心要点的理论进行讲解，让我明白合理规划人员配置、精准把握员工需求对于提升团队凝聚力的重要性。凭以往经验和直觉管理，如今有了系统理论支撑，更能精准施策。

在士气展示活动中，是将理论转化为能力的关键。班组管理看板设计实战，让我学会如何利用班组管理思维导图有效提升管理效率；通过上台分享，让我克服表达障碍，能够更清晰、自信地传达工作指令和想法。社团活动使我懂得如何激发团队活力，营造积极向上的团队氛围，增强团队的向心力和战斗力。

红色教育活动与陕煤谈球吧app宣讲，为我注入了精神动力。红色教育让我领悟到艰苦奋斗、勇于担当的精神内涵，激励自己在工作中不畏艰难、砥砺前行。陕煤谈球吧app的深入学习，让我明白企业的价值追求和发展愿景，我要成为谈球吧app的传播者和践行者，将企业精神融入团队日常工作，让每一位成员在共同的价值引领下，心往一处想，劲往一处使。

回顾培训历程，我收获了知识与技能，它是我职业生涯的重要加油站。它让我在知识、能力、思想层面实现了由认知到提升再到最后的蜕变。我将带着所学所悟，以更加饱满的热情、更加专业的素养，不忘初心，以终为始，为打造员工幸福，同行尊重的一流现代化工企业贡献自己的力量。（电仪分厂 秦磊）